Der Tod von Fiat Chrysler Chef konzentriert sich auf CEO Gesundheit

Calling All Cars: Crime v. Time / One Good Turn Deserves Another / Hang Me Please (Juli 2019).

Anonim

Der Gründer von Fiat Chrysler, Sergio Marchionne, war ein berüchtigter Workaholic, der regelmäßig in einem Geschäftsflugzeug schlief und in den Schlagzeilen für sein geschicktes Deal-Making landete. Trotz seines sehr öffentlichen Profils behielt er sogar vor seinem Vorstand ein Geheimnis: Er war seit mehr als einem Jahr ernsthaft krank.

Nach seinem plötzlichen Tod letzte Woche mit 66 Jahren hat die Enthüllung, dass Marchionne seine Krankheit so lange von seiner Firma und den engsten Führungskräften ferngehalten hat, eine Debatte darüber ausgelöst, welche Informationen Top-Manager über ihr Privatleben mit ihren Unternehmen und Aktionären teilen sollten.

Die meisten Experten glauben, dass CEOs ein Recht auf Privatsphäre haben, insbesondere wenn es um ihre Gesundheit geht. Aber einige sagen, dass das Vorrücken dazu beitragen würde, die Tabus für Arbeitskrankheiten für andere Führungskräfte und Arbeiter zu brechen. Top-Führungskräfte müssen auch ihre Rolle als Corporate Officer berücksichtigen, wenn sie abwägen, welche persönlichen Informationen sie weitergeben - zuerst an ihre Boards, dann an ihre Mitarbeiter und die breitere Investorengemeinschaft.

"Ich denke, es ist wirklich ein Klassiker. Wenn man als Senior krank ist, hat man ein Stigma", sagte Cary Cooper, Experte für Organisationspsychologie und Gesundheit an der Manchester Business School in Großbritannien. "In diesem Fall hätte er vielleicht gedacht, dass es das Unternehmen beeinträchtigen würde oder dass er nicht weitermachen könnte."

Cooper wies darauf hin, dass der CEO der Lloyd's Bank, Antonio Horta-Osorio, seinen Kampf gegen Depressionen offengelegt habe und dabei geholfen habe, eine Diskussion über psychische Gesundheit zu eröffnen. Gleichzeitig sind viele Industriekapitäne nicht bereit, ihre körperlichen Grenzen zu zeigen und Krankheit als ein weiteres Hindernis zu sehen.

"Die Art von Menschen, die an die Spitze kommen, sind ziemlich belastbare Menschen, und sie denken, dass sie es sowieso überwinden werden", sagte Cooper.

Der Fall von Marchionne war einzigartig, weil er einzigartig mit dem Autohersteller identifiziert wurde, den er von zwei scheiternden Unternehmen geschaffen hatte. Finanzanalysten hatten angesichts der Pläne, im Frühjahr 2019 zurückzutreten, bereits Bedenken geäußert, ob ein Nachfolger sein kreatives und flexibles Niveau beweisen könnte, zuletzt als Marchionne letzten Monat den Fünfjahresplan des Automobilherstellers ausarbeitete.

Jason Schloetzer, Professor für Betriebswirtschaftslehre an der Georgetown University, sagte, er glaube nicht, dass CEOs rechtlich dazu verpflichtet seien, ihre Gesundheitsprobleme offen zu legen. Aber er fügte hinzu: "Es wäre schön, wenn es einen internen Prozess gäbe, bei dem nicht nur der CEO, sondern ein wichtiges Mitglied des operativen Teams sich wohl fühlen könnte, persönliche Probleme zu teilen, die einen Risikofaktor für die Unternehmensleistung darstellen könnten."

Während der FCA-Vorstand Marchionne am 21. Juli schnell als CEO ablöste, nachdem ihm von seiner Familie mitgeteilt wurde, dass er aufgrund von Komplikationen nach einer Schulteroperation nicht zur Arbeit zurückkehren könne, gab das Schweizer Krankenhaus, in dem er am Mittwoch verstorben war, Behandlung dort für eine schwere Krankheit seit mehr als einem Jahr.

Fiat Chrysler reagierte auf die Enthüllung mit einer Aussage, die besagte, dass das Unternehmen den länger anhaltenden Zustand von Marchionne Gesundheit nicht gewusst hatte, nur von der Schulteroperation im letzten Monat informiert worden.

In der Woche von der Nachricht von Marchionnes Krankheit bis zu seinem Tod, Fiat Chrysler verlor fast 11 Prozent an der Mailänder Börse unter volatilen Handel. Die Aktie verlor im selben Zeitraum 9 Prozent an der New York Stock Exchange.

Was die italienische Marktregulierungsbehörde Consob anbelangt, so hat der Verwaltungsrat der FCA ordnungsgemäß gehandelt, indem er Marchionne ersetzt hat, sobald er das Wort hatte. Er wurde auch an diesem Tag als CEO von Ferrari und als Vorsitzender von CNH Industrial ersetzt.

Peter Henning, ein ehemaliger Anwalt der US-Wertpapier- und Börsenaufsichtsbehörde, sagte, SEC-Maßnahmen seien unwahrscheinlich, da es keine klare Regel darüber gebe, was ein Unternehmen über die Gesundheit eines CEOs preisgeben solle.

"Es ist eine interessante Frage, wo ziehen Sie die Grenze zwischen der öffentlichen Bekanntgabe und der Privatsphäre eines Individuums? Und die SEC hat dies nicht berücksichtigt, es sei denn, es gibt eine irreführende Offenlegung. Ansonsten wird sich die SEC auf das Unternehmen verlegen, "Sagte Henning.

Zur gleichen Zeit, Jeffrey Sonnenfeld, Senior Associate Dekan für Führungskräfte-Studien an der Yale School of Management, sagte CEOs haben "eine moralische, ethische und rechtliche Verantwortung … als ein Offizier des Unternehmens, die materiellen nachteiligen Folgen dieser sehr wichtig zu betrachten Als Offizier geben Sie ein gewisses Maß an Privatsphäre auf. "

Sonnenfeld sagte, dass es nicht nur offen legt, mit wem man Geschäfte macht und sich trifft, sondern auch Gesundheitsprobleme. Er sagte, es sei Aufgabe der Unternehmensvorstände, Regeln über Gesundheitsangaben zu erlassen.

Er nannte Jamie Dimon, CEO von JP Morgan, und Lloyd Blankfein, CEO von Goldman Sachs, die beide ihre Boards und Mitarbeiter über ihre Krebsdiagnose informierten und ihre Pflichten nach der Behandlung fortsetzten, als zwei gute Modelle. Apple hingegen wusste von Steve Jobs 'Krankheit, "aber Fehlinformation", als der Gründer-CEO 2008 bei der MacWorld nicht dabei war, sagte Sonnenfeld.

"Das war schlimmer als Spins. Es war Unwahrheiten", sagte er.

Doug Chia, geschäftsführender Direktor des Governance-Zentrums im Think Tank des Confidence Board, sagte, die Lehre aus dem Fall Marchionne sei, dass die Boards darüber nachdenken müssen, "irgendeine Art von Verfahren zu finden, bei dem regelmäßig eine Überprüfung der Gesundheit des CEO durchgeführt wird." einer fortgeschrittenen Vereinbarung, dass der CEO sie über medizinische Informationen informieren wird. "

Giuseppe Berta, der Bücher über Fiat und Fiat Chrysler geschrieben hat und Marchione kannte, zeigte sich überrascht, dass der Erbe der Fiat-Gründerfamilie Agnelli, der FCA-Vorsitzende John Elkann, nichts von Marchionnes Krankheit gewusst hatte.

"Offensichtlich waren die Beziehungen zwischen Marchionne, dem Manager, und John Elkann, dem Aktionär, sehr verschlechtert", sagte Berta. "Unter normalen Umständen würde etwas dieser Art entstehen."

Während Marchionne Fiat Chrysler auf eine starke finanzielle Basis gestellt hatte, nachdem er Schulden so lange wie versprochen abgesagt hatte, sagte Berta, dass das Hacken zu diesem Ziel auch bedeutete, dass der Autohersteller die Investitionen in neue Produkte nicht machte, die Mitbewerber, einschließlich für Elektroautos, taten und voraus schauten größere Automobilkonnektivität und autonomes Fahren. Berta spekulierte, dass es Marchionnes Wunsch war, das Unternehmen auf einen festeren Boden zu bringen, um die Ziele seines 5-Jahres-Plans zu erreichen, den er am 1. Juni festgelegt hatte und der ihn dazu brachte, seine Krankheit zu verbergen.

Solche Gesten sind jedoch nutzlose Hybris, sagen Experten.

"Niemand - und ich meine niemand - ist unverzichtbar", sagte Cooper. "Alle sagten: Was wird Apple nach Steve Jobs passieren?" Hat es schlecht gemacht? "

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